Reguloj por konstrua kritiko

Kial ni ne ŝatas kritikojn direktitaj al ni? Estas ĉar ni ofte projektas ĝin al ni mem, kiel persono. Iuj homoj ne ŝatas viajn poemojn? Probable ĉar li vere ne respektas vin. La estro kritikis viajn ideojn? Do li ne kredas je viaj kapabloj ... Ĉu vi rekonas la direkton de penso?

Ni estas uzataj al la fakto, ke kritiko fariĝis preskaŭ sinónimo de "kondamno". Dume, la etimologio de la vorto estas iom malsama, "kritiko" en la traduko de la greka, estas "la arto de malkonstruado". Senarmigi ion ne signifas kulpigi. Jes. la ĉefa regulo de efika kritiko - ĝi devus esti konstrua, sugestas manierojn plibonigi la situacion. Alie, kritiko igas kondamnon. Kaj vi povas facile nomiĝi malfeliĉa kritiko, se vi ne havas almenaŭ bazajn regulojn de konstrua kritiko. Kiuj ili estas?

1. Regulo: kritiku nur kio eblas (laŭ via opinio) ŝanĝi por pli bona. Alie, preparu insultojn kaj kverelojn, ĉar vi ne kritikas, vi kulpas.

2. La dua regulo estas grava por kompreni la percepton de kritiko. Provu abstrakti, malŝalti emociojn pri persono, kaj fokusu nur pri kio vi kritikos. Pensu: kiel fari ĝin tiel, ke persono ne projektas negativan sintenon rilate al si mem, kiel persono. Kaj ...

3. ... Komenci kun la valoroj. Ĉi tie jam eblas disvastigi la valorojn de la interparolanto, kaj ne la kritikadon, krom, kompreneble, vi havas nenion por laŭdi. Enkalkuli la valorojn kaj punktojn de interkonsentoj de viaj opinioj helpas personon agordi al la dekstra ondo kaj faras ĝin pli akceptema.

4. Se vi volas, ke iu persono aŭskultu vian opinion, tiam:

5. Konservu la "eĉ" tonon de la konversacio. Ne leviĝu vian voĉon, ne komencu diskuti, ĝi kaŭzos agreson kaj demetos iujn "viajn" komentojn.

6. Resumi la rezultojn. Kritiko devas esti klara kaj komprenebla, kaj manieroj plibonigi la situacion ŝajnas tiel simpla kiel eble.

Efektivigo de constructiva kritiko estas neebla sen observi ĉi tiujn regulojn, do ĉiam metu vin mem en loko de iu, kiun vi kritikas. Ĉi tio ebligas al vi kolekti viajn pensojn kaj la kritikon - por trakti emociojn. Sed tiel farinte, viaj argumentoj ne devus esti ĉirkaŭi tiel, diru vian opinion rekte, kaj lasu ĝin soni kiel sincera deziro helpi, ne kondamni. Eble ĉi tio ŝajnas malfacila, sed kiam vi venos al komuna konsento kun la alia persono, vi komprenos, ke la penado valoris la tempon.